Directeur du pôle Formation & Emploi (F/H)

CDI
Paris (75)
Publié le 15/11/2022
FFGym

Sportcarriere accompagne la FFGym dans le recrutement de son/sa Directeur(trice) du Pôle Formation & Emploi en CDI.

La Fédération sportive compte 9 disciplines dont 4 olympiques et un secteur loisir en plein développement, rassemble plus de 300 000 licenciés, et anime un réseau de 1400 clubs sur tout le territoire.

La Fédération gère un également un organisme de formation, sous forme associative, qui opère l’ensemble des actions de formation de la FFGym et propose plus de 50 000 heures/stagiaires par an. Au-delà de la gestion de l’organisme de formation, le Directeur participe à la construction, le développement et la mise en œuvre du projet fédéral en matière de formation.

La Fédération est délégataire de la Branche du sport pour mettre en œuvre le certificat de qualification professionnelle (CQP) dans ses trois options.

Elle est également habilitée pour la mise en œuvre du DEJEPS spécialité « perfectionnement sportif » et collabore avec l’INSEP pour le DESJEPS.

L’organisme de formation est constitué d’une équipe de 4 permanents : un directeur, une formatrice et 3 assistantes administratives. Par ailleurs, le Directeur du Pôle collabore de façon très étroite avec le Directeur Technique National Adjoint en charge de la formation.

Missions

Sous l’autorité du Directeur Exécutif, il ou elle assure l’organisation, le développement et le suivi des activités liées à la formation et l’emploi dans les 3 domaines suivants :

  • La formation : filières fédérale (formation des animateurs, moniteurs, entraineurs, des juges et des dirigeants), professionnelle (Diplômes d’Etat et de Branche) et continue ;
  • L’emploi : accompagnement des structures fédérales dans leur fonction d’employeur et promotion des métiers de la gymnastique ;
  • La gestion administrative et financière de l’organisme de formation.

Dans ce cadre, il ou elle :

  • Contribue à l’élaboration de la politique générale de formation fédérale et professionnelle, en dégageant des axes de formation stratégiques (en lien avec la Commission Formation) ;
  • Promeut et met en œuvre le programme des actions de formation fédérale et professionnelle arrêté par les instances dirigeantes ;
  • Renforce et développe l’image de marque de l’activité formation de la FFGym et de son Institut en interne et en externe ;
  • Concourt à rendre accessible au plus grand nombre les formations des filières fédérale et professionnelle ;
  • Oriente et accompagne les employeurs en matière de droit social et dans la mise en œuvre de la Convention Collective Nationale du Sport ;
  • Assure une veille sur les questions d’emploi (nouveaux contrats, dispositifs d’Etat…) ;
  • Recherche des financements et les optimise ;
  • Manage le personnel du secteur formation.

Activités

  • Assure le suivi administratif, technique et financier ;
  • Participe à l’analyse des besoins de formation et certification professionnelle de la FFGym ;
  • Assure la promotion des actions de formation en lien avec le Pôle Communication ;
  • Participe au développement de l’organisme de formation ;
  • Organise le suivi des diplômés ;
  • Assure une expertise et un conseil auprès des structures FFGym ;
  • Participe aux activités des instances politiques et stratégiques en matière de formation et d’emploi.
Profil

Expérience

  • De formation supérieure bac +4/5, vous vous appuyez sur une solide expérience professionnelle au sein d’une fédération sportive ou d’un organisme de formation, avec idéalement une 1ère expérience réussie à un poste similaire.

Compétences requises

  • Diplômé(e) Bac + 4/5 ;
  • Bonne connaissance de la législation, des opérateurs publics et privés et des dispositifs de financement de la formation professionnelle ;
  • Bonne capacité rédactionnelle et à communiquer ;
  • Capacité de gestion financière ;
  • Capacité d’analyse et de synthèse avérée ;
  • Bonne connaissance du milieu sportif et associatif ;
  • Capacité à manager une équipe et conduire un projet dans un environnement complexe.
Conditions particulières

Type de contrat : CDI temps plein Statut cadre
Lieu : Paris (75)
Début du contrat : ASAP
Rémunération : Selon profil & expérience + RTT + mutuelle prise en charge à 60% + Transport pris en charge à 50%

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Alain Ghibaudo

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