Sportcarriere accompagne le Paris-Saint-Germain dans le recrutement d’un(e) Coordinateur(trice) RH en CDI.

Le Paris Saint-Germain a été fondé en 1970. Avec l’acquisition du club par QSI en 2011, le Paris Saint-Germain est devenu l’un des meilleurs clubs de football au monde et l’une des grandes marques de sport.

Rattaché(e) au CHRO, vous aurez pour principal objectif d’accompagner le Club dans ses projets stratégiques de développement (SIRH, marque employeur, formation et data analyse).

• Création de Dashboards, produire et analyser divers rapports sur les indicateurs RH (évolution des effectifs, masse salariale, …) ;
• Assurer, en coordination avec la DRH adjointe, la gestion transverse des projets RH et notamment liés au SIRH Workday ;
• Concevoir et développer des projets stratégiques RH (nouveaux outils, procédure, guidelines managériaux…) ;
• Représenter le Paris Saint-Germain lors des événements liés au Campus Management : forums emploi/école ;
• Nouer des partenariats avec les différents jobboards tout en respectant le budget alloué ;
• Analyser les données issues des Talent Review et proposer des parcours de formation innovants aux collaborateurs identifiés ;
• Être proactif(ve) en proposant des pistes de développement de la marque employeur du Paris Saint-Germain ;
• Accompagner un(e) Chargé(e) RH au quotidien sur les sujets liés au recrutement des stagiaires/alternants et à la gestion administrative de la formation.

• Diplômé(e) d’une école de commerce ou d’un master 2, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d’analyse, esprit de synthèse, votre capacité d’adaptation, votre proactivité et innovation ;
• Une expérience significative de plus de 4 ans en tant que Chef(fe) de Projet RH, Coordinateur RH ou Chargé(e) de Développement RH est requise ;
• Vous avez un excellent sens du relationnel, du leadership et êtes rigoureux(se) ;
• Vous êtes à l’aise dans le management de l’ambiguïté et avez exercé des fonctions dans un environnement matriciel ;
• Un anglais courant est indispensable.

Type de contrat : CDI temps plein
Lieu : Boulogne-Billancourt (92)
Début du contrat : ASAP
Rémunération : Selon profil & expérience

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