Directeur de la Communication (F/H)

CDI
Le Plessis Robinson (92)
Publié le 15/09/2021
Ovalto

SPORTCARRIERE recrute pour OVALTO, structure à laquelle sont rattachées la Paris Défense Arena et le Racing 92 un(e) Directeur(trice) de la communication.

Votre terrain de jeu (de Jeux) sera mêlé de culture et de spectacles avec la Paris Défense Aréna, futur site Olympique en 2024, la plus grand salle d’Europe et de rugby avec son club ciel et blanc historique, né en 1882 : le Racing 92.

Missions

Rattaché(e) au Vice-Président du Groupe Jean-François Lamour et en étroite relation avec le Président Jacky Lorenzetti & le board du Groupe, le/la directeur(trice) de la communication aura pour missions et responsabilités en s’appuyant sur les compétences internes :

  • Fixer les orientations stratégiques de communication en matière d’image, de visibilité, de message et de canaux de diffusion / information, en adéquation avec les objectifs de chacune des entités du Groupe ;
  • Construire et décliner le plan de communication et développer les plateformes de marques et des outils de communication innovants afin d’assurer une communication proactive, réactive et efficace, en particulier au service des sociétés du Groupe ;
  • Valoriser dans la presse et les médias les projets portés par les différentes entités du Groupe et pour informer et engager les différentes cibles ;
  • Animer des réseaux d’influenceurs et de prescripteurs
  • Promouvoir les entités du Groupe en France et à l’international ;
  • Stratégie médias production et diffusion de contenus ;
  • Communication digitale traditionnelle et relationnelle ;
  • Communication Corporate, institutionnelle, relation médias, communication de crise ;
  • Événementiel grand public ; Fidélisation des supporters et développement d’une communication en direction des futurs abonnés du Club ;
  • Contribuer à l’engagement des différentes cibles de manière à créer une image positive, via la presse et les médias traditionnels, les réseaux sociaux, les influenceurs et les différentes communautés, afin que le grand public, et l’ensemble des parties prenantes s’intéressent et se passionne pour les activités du Groupe ;
  • En collaboration avec le service relations médias, assurer une veille médiatique, créer, éditer et gérer les communications externes ;
  • Piloter des agences de communication généralistes ou spécialisées ;
  • Conseiller et accompagner la Présidence et les Direction Générale du Groupe dans le cadre de sa réflexion stratégique en matière de relations presse ainsi que dans la communication et le traitement des sujets potentiellement sensibles et polémiques.
Profil
  • Formation niveau études supérieures Bac+5 en communication ; vous bénéficiez d’une solide expérience en communication et de plusieurs expériences managériales réussies.
  • Personne de challenge, vous vous épanouissez dans un contexte de conquête.
  • En véritable manager, vous avez cette capacité à fédérer vos équipes autour de vos objectifs et à mobiliser l’ensemble des services autour de vos projets. Votre maitrise des outils de communication digitale, votre excellence dans l’exécution et votre engagement sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans cette mission stratégique.

Savoirs

  • Il/Elle a une expérience reconnue dans la communication institutionnelle et grand public de marques/événements au sein d’univers premium, à forts enjeux d’image, de visibilité et de réputation ;
  • Réussites probantes en matière de campagne de communication grand public dans le contexte de projets liés au sport et/ou à la culture : à l’Entertainment ;
  • Vision et compréhension des enjeux de la communication pour le Groupe ;
  • Anglais courant, la pratique d’une autre langue est un réel plus.

Compétences Opérationnelles

  • Solides compétences en leadership et communication :
  • Esprit d’analyse et de synthèse ;
  • Aptitude à combiner une pensée stratégique, une grande rigueur dans la mise en œuvre et une agilité organisationnelle ;
  • Capacité à nouer des relations et des partenariats de haut niveau en interne comme en externe ;
  • Créativité et réactivité face à la gestion de crise ;
  • Excellente compréhension et maîtrise des différents enjeux de communication et de leurs impératifs (interne, externe, relations presse, etc.) ;
  • Très bonne connaissance des outils digitaux et réseaux d’influence et forte capacité d’innovation, d’investigation et de veille technologique ;
  • Aisance rédactionnelle et orale, base de l’activité quotidienne ;
  • Pilotage de prestataires de communication (agences de communication, médias, etc.)
  • Excellente maitrise de l’anglais ;
  • Grandes qualités managériales pour mener et animer des équipes.

Savoirs-être

  • Alignement avec les valeurs du sport et du Groupe ;
  • Doté(e) d’un bon relationnel, vous aimez travailler en équipe et trouver des synergies. Vous vous appuierez sur les forces en présence et les compétences spécifiques ;
  • Forte adaptabilité et gestion de l’ambiguïté ;
  • Personne de contacts et de réseaux, curieuse, adaptable, empathique ;
  • Orientation résultats et solutions ;
  • Excellentes qualités d’engagement des équipes ;
  • Aptitude démontrée à mobiliser des groupes d’influence vers un but commun ;
  • Talent pour échanger, écouter et influencer tous types de personne avec une capacité à gérer la diversité.
Conditions particulières

Type de contrat : CDI temps plein
Lieu : Le Plessis-Robinson (92)
Début du contrat : ASAP
Rémunération : En fonction de vos expertises et votre parcours

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Alain Ghibaudo

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